IHRE AUFGABEN:

• Organisation und Überwachung des Post-, Lieferschein- und Rechnungsdurchlaufes
• Führen und Organisieren der Büroablage
• Verwalten von Büromaterial
• Terminkoordination
• Betreuen von Besuchern
• Buchen von Reisen
• Unterstützung der Geschäftsleitung
• Erledigung der anfallenden Korrespondenz
• Zahlenaufstellungen nach Vorlage
• Zusammenstellen von Statistiken und Unterlagen
• Anfertigen von Präsentationen und Diagrammen nach Skizzen, Tabellen und konkreten Vorgaben
• Führen und Erstellen von Listen und Dateien

 IHR PROFIL:

• erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sekretariats-/Assistenzwesen
• sehr gute Kenntnisse von internen Prozessen
• sehr gute MS Office Kenntnisse
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative und Kreativität
• Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit

IHRE AUFGABEN:

• Administration und Weiterentwicklung der Microsoft®-Windows®-Server-Umgebung: Konfiguration der Systeme, Bearbeitung von Störungsmeldungen in dem Bereich
• Unterstützung der Netzwerkadministration
• Support der Anwender bei Soft- und Hardwarespezifischen Problemen
• In einem eingespielten Team sind Sie die erste Anlaufstelle des internen IT-Helpdesks. Sie leisten 1-Level-Support und koordinieren zusammen mit dem Team den 2nd- und 3rd-Level-Support. Hierfür leiten Sie die Anfragen der Kollegen durch das Konzern eigene Ticketsystem.
• Mitarbeit bei der Planung der IT-Infrastruktur
• Aufbau sowie Implementierung von IT-Management-Werkzeuge
• Festlegung technischer Spezifikationen und Dokumentation der Systeme

IHR PROFIL:

• Wünschenswert wäre Berufserfahrung im IT-Umfeld, Berufsanfänger sind aber auch willkommen
• Erfahrung mit Microsoft Betriebssystemen (Linux Betriebssystemen von Vorteil)
• Fundierte IT- und EDV Kenntnisse
• Kenntnisse im administrativen Umgang mit Oracle-Datenbanken von Vorteil
• Kenntnisse in SQL und/oder PL/SQL von Vorteil
• Hohe Problemlösungsbereitschaft durch analytisches Vorgehen
• Erfahrung im Betrieb von Virtualisierungslösungen (VMWare, Citrix) von Vorteil
• Solide Kenntnisse der englischen Sprache

IHRE AUFGABEN:

• Strategischer Einkauf von Fracht- und Logistikdienstleistungen
• Durchführung von Ausschreibungen im nationalen und internationalen Bereich
• Präsentation der Zwischen- und Abschussergebnisse bei allen Stakeholdern
• Implementierung der Ergebnisse innerhalb der Konzerngesellschaften
• Strategische Lieferantenentwicklung
• Auf- und Ausbau von Expertenwissen
• Teilprojektleitung und Mitarbeit in Projekten zur Optimierung der Supply Chain innerhalb der Unternehmung
• Vertrags- und Preisverhandlungen mit Spediteuren und Logistikdienstleistern
• Ausarbeitung von Angeboten und Vertragsvorlagen an interne und externe Kunden
• Monitoring der aktuellen Entwicklungen und Trends auf den internationalen Beschaffungsmärkten
• Frachtdatenanalyse, Reporting und Benchmarking

IHR PROFIL:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen oder Speditionskaufmann mit langjähriger Berufserfahrung im Bereich Frachteneinkauf/Logistik
• Verhandlungssicheres Englisch
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich MS-Office
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Projektmanagement
• Gute Kenntnisse im indirekten Einkauf sowie im internationalen Logistik- und Frachteneinkauf
• Gute Kenntnisse im Vertragswesen

IHRE AUFGABEN:

• Koordination der Güter (Export)
• Erstellung der Gefahrgutpapiere
• Abfertigung Import-Sendungen (Kauf, Rückwaren)
• Korrespondenz mit Kunden und Lieferanten
• Transportanfragen und Vergabe von Speditionsaufträgen
• Ablaufprozess optimieren
• Überwachung der Liefertermine
• Bearbeitung der eingehenden Bestellungen
• Überprüfung der Auftragsbestätigungen
• Erfassung der Liefertermine im Warenwirtschaftssystem
• Zollabwicklung (Ausfuhrerklärungen, Ursprungszeugnisse)
• Exportkontrolle (Dual Use, Antiterrorverordnung, Ausfuhrgenehmigungen)

IHR PROFIL:

• abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau, Fachkaufmann/-frau , kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Im- und Export oder 3-5 Jahre Erfahrung in vergleichbaren Berufszweigen
• verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
• sichere PC-Kenntnisse, insb. in MS-Office, ATLAS und andere Warenwirtschaftssysteme

IHRE AUFGABEN:

IHR PROFIL:

IHRE AUFGABEN:

IHR PROFIL:

IHRE AUFGABEN:

IHR PROFIL:

IHRE AUFGABEN:

• Entgegennahme von Kundenbeschwerden sowie die schriftliche Weitergabe an das Centermanagement
• Allgemeine Auskunftsverpflichtung gegenüber den Kunden
• Auskunft der Busverbindungen, welche unmittelbar vor dem Center halten
• Bindeglied zwischen Centermanagement und Kunden
• Kostenlose Verleihung von Regenschirmen, Rollstühlen und anderen vom Auftraggeber zu stellende Gegenstände
• Verkauf von Center-Gutscheinen
• Betreibung einer kostenlosen Garderobe
• Betreibung eines Center-Fundbüros inkl. Dokumentation, Aufbewahrung und Weitergabe an das städtische Fundbüro nach 14 Tagen

IHR PROFIL:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Gute EDV-Kenntnisse (Kassensystem & Terminal)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Englischkenntnisse von Vorteil
• Organisationstalent, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Strukturierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Samstagsarbeit

IHRE AUFGABEN:

• Verwalten, organisieren und koordinieren der Produktionsmitarbeiter
• Planung von Produktionsabläufen und Zeitplänen sowie Kontrolle der fristgemäßen Fertigung
• Bestellung aller nötigen Hydraulikkomponenten
• Ansprechpartner für Produktion, Vertrieb und Geschäftsleitung
• Koordination mit Einkauf und Projektleitung
• Gewährleistung und Umsetzung von Qualitäts- und Sicherheitsrichtlinien
• Kapazitätsplanung und Bericht an die Vertriebsabteilung
• Mitarbeitermotivation
• Planung von internen und externen Schulungsmaßnahmen
• Schnittstelle zwischen Verwaltung und Fertigung

IHR PROFIL:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Metallbauer, Metallbaumeister oder Metallbautechniker
• Mehrjährige Erfahrung im Metallbereich und in der Personalführung
• Problemlösungs- und Vermittlungskompetenz
• Kenntnisse in der Metallproduktion, Stahlbearbeitung, Hydraulik und Schweißtechnik
• Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und MS-Office-Kenntnisse
• Teamfähigkeit

IHRE AUFGABEN:

• Erstellung von Monatsabschlüssen nach HGB inkl. aller zugehörigen Sachkontenbuchungen
• Anlagenbuchhaltung sowie die monatliche Meldung der Cash-Flow-Planung
• Kontrolle des wöchentlichen Zahlungsverkehrs der Kreditorenbuchhalter sowie die damit verbundene Kontenüberwachung
• Sichere Auswertung von Finanzkennahlen sowie Kontenabstimmung zum Jahresabschluss
• Rechnungsprüfung hinsichtlich umsatzsteuerlicher Aspekte sowie die Vorbereitung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldung
• Unterstützung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltern im täglichen Geschäft
• Unterstützung des Financial Director im Tagesgeschäft

IHR PROFIL:

• Voraussetzung für diese Position ist eine abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter mit sehr guten Kenntnissen im HGB sowie Grundkenntnisse IFRS
• Besonders wichtig ist uns, dass Sie ein Team Player sind und die Kollegen in der Finanzbuchhaltung führen
• Praktische Erfahrung in der Hauptbuchhaltung, Kreditorenbuchhaltung und Anlagenbuchhaltung
• Sehr gute SAP-Kenntnisse und einen sehr sicheren Umgang mit MS Excel sowie gute MS Office-Kenntnisse
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Branchenkenntnisse im Bereich Spedition und Logistik wären wünschenswert
• Zuverlässigkeit, Genauigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten